BUSINESS UNIT MANAGER HANNU PAAPPA: – UUDEN OPPIMINEN PITÄÄ MIELEN VIRKEÄNÄ

Operatiivinen johtaminen pintakäsittelyalalla on FSP:n Business Unit Managerille Hannu Paapalle uusi aluevaltaus. FSP:lle siirtyminen oli juuri sellainen haaste, mitä hän kaipasi ja Paappa kertoo olevansa tyytyväinen muutokseen.  – Porukkaan on ollut todella helppo tulla mukaan. Täällä on erittäin positiivinen tekemisen meininki ja mukavat kollegat.

Hannu Paappa aloitti FSP:n Business Unit Managerina vuoden 2020 joulukuussa. Ennen FSP:lle siirtymistään Paappa työskenteli Suomen ja Baltian myyntipäällikkönä ja johtoryhmän jäsenenä Naantalin teräspalvelukeskuksessa. Paappa on solahtanut uuteen rooliinsa sujuvasti ja työn toisinaan kiireinen luonne sopii hänelle. 

– Pidän siitä, että jokainen päivä on hieman erilainen. Viihdyn hyvin, kun työssä on haastetta ja hektisyys motivoi minua. Olen luonteeltani resilientti ja toimin hyvin paineen alla. Pidän vaihtelusta, Paappa kertoo. 

Paappa vastaan tuotanto-organisaatioiden operatiivisen toiminnan johtamisesta Raision, Hämeenlinnan, Turun, Porin ja Järvenpään tuotantolaitoksissa. Pandemian aikaiset ajat ovat monin tavoin haastavia ja yllätyksiä täynnä.

– Koronavuoden jälkeen tilanne on kääntynyt meillä päälaelleen, ja nyt olemme rajussa kasvussa. Asiakkaidemme tilauskannat ovat lisääntyneet, ja tämän hetkiset ennusteet pitkälle tulevaan syksyyn ovat positiivisia, Paappa kertoo. 

Suurin haaste monessa yksiköissä tuntuukin olevan jatkuva kasvu ja sen hallinta. 

– Tämähän on toki luonnollisesti vain hyvä ja positiivinen asia, Paappa naurahtaa. 

PALJON ON TARTTUNUT TIETOA JA OSAAMISTA HIHAAN MATKAN VARRELTA 

Pintakäsittelyteknologian syväosaaminen ja ymmärrys on Paapalle uusi aluevaltaus. 

Hän kuitenkin kertoo ilokseen pystyvänsä hyödyntämään jo hankittua työkokemustaan myös uudella alalla. 

– Yllättävän paljon on tarttunut hihaan juttuja vuosien saatossa. Esimerkiksi asiakaskontaktit ja -suhteet ovat joiltakin osilta samoja. Taloudellisten tunnuslukujen kanssa toimiminen on tuttua entisistä töistäni. Työturvallisuus näkökulma on vahvasti kaikessa FSP:n tekemisessä läsnä. Tässä olenkin päässyt hyödyntämään mukavasti aikaisemmin oppimaani, samalla tuoden asioihin uutta näkökulmaa. Edellinen työni on valanut hyvät perustan, jonka päälle rakennan nyt uutta. Tästä on hyvä edetä, tuumaa Paappa.

HALUAN TUNTEA PINTAKÄSITTELYALAN LÄPIKOTAISIN

Pintakäsittelyala on Paapalle uutta. Uuden alan asiantuntijaksi kehittyminen on hänelle tärkeää ja Paappa kertookin opiskelevansa kaiken mahdollisen tiedon innostuneena. 

– Pintakäsittelyteknologia on erittäin mielenkiintoista, ja hyödynnän jokaisen mahdollisuuden oppia uutta ja syventää aiemmin opittua. Aikataulujen antaessa periksi yritän ehtiä seuraamaan jonkin verran teknistä työtä maalaamoissa. Parhaiten koen kuitenkin oppivani osallistumalla aktiivisesti  ”kuunteluoppilaana” palavereihin, joissa käsitellään pintakäsittelytekniikkaa. Koen tärkeäksi ymmärtää miksi, miten ja milloin maalataan sekä mitkä olosuhteet tulee huomioida ja niin edelleen. 

ASIAKKAAN JA TUOTANNON VÄLINEN SUHDE ON INTENSIIVINEN JA TOIMIVA FSP:LLÄ 

Intensiivinen suhde asiakkaan ja FSP:n tuotannon välillä ei tullut yllätyksenä Paapalle. 

– FSP:n hyvä maine oli kantautunut korviini jo ennen taloon tuloa. Intensiivinen suhde asiakkaan kanssa näkyy täällä monellakin tapaa. Suurin osa pintakäsittelylaitoksistamme sijaitsee suoraan asiakkaan omien toimintojen yhteydessä, jolloin pintakäsittely tapahtuu suoraan sujuvasti osana asiakkaamme omaa teollista prosessia. Asiakkaidemme vaatimustaso on korkealla. Me luonnollisesti vastaamme siihen joustamalla ja taipumalla moneen, tuumii Paappa. 

FSP tunnetaan myös teknologisesta edelläkävijyydestään pintakäsittelyalalla. 

Miten tämä näkyy Paapan silmissä? 

– Teknologinen kehitys on osa FSP:n strategiaa, ja kyllä sitä käytännössä jatkuvasti ollaan toteuttamassa. Arjessa se näkyy vahvasti erityisesti tietyillä maalaamoilla, kuten Raision yksikössä. Raision automatisoidussa märkämaalaamossa pintakäsittelyprosessien taustalla on esimerkiksi paljon uutta IoT- sekä tuotannon ohjausteknologiaa. Tätä teknologiaa tullaan lähitulevaisuudessa jalkauttamaan muihin yksiköihin. FSP:n toiminnassa näkyy halu edistää asioita ja suunnitella tulevaa. 

ERILAISET HAASTEET OVAT TÄMÄN TYÖN SUOLA

Entä millaisia haasteita Paappa on kohdannut?

– Ilman muuta haasteita on aina, kun otetaan uusi järjestelmä käyttöön. Ei sellaisia projekteja ole edes olemassa missä haasteita ei olisi, Paappa naurahtaa ja jatkaa: 

– Kysymys on enemmänkin miten paljon haasteita on, ja miten niitä ratkotaan. Kaikkea ei ole mahdollista saada vain napin painalluksella. Teemme systemaattista ja pitkäjänteistä työtä, jotta saamme toiminnastamme täyden hyödyn sekä optimaalisen kapasiteetin käyttöömme. Ja hyvältä tuo näyttääkin.

Hektisen mutta mielekkään työn vastapainona, Paappa kertoo viettävänsä aikaa perheensä kanssa. Aviomies ja kahden tyttären isä kertoo perhekoon kasvavan tulevana keväänä koiranpennulla. Paappa pitää itsestään huolta harrastamalla liikuntaa eri muodoissa. Kesäisin hän kertoo kunnostavansa vanhaa moottorivenettä. Hiihto on myös Paapan sydäntä lähellä. Hiihdettyjä matkoja miehelle on kertynyt tänä talvena jo noin 300 kilometrin verran.

– Mielestäni se on eteläisessä Suomessa asustavalle kohtuullinen suoritus, Paappa kehaisee. 

YLÖS